超越梦想
在本栏目,我们全面的介绍了保险行业的历史,中国平安的现状及发展前景.
在这里,您可以详细的了解一个普通的员工从加入平安的所有工作情况及福利发展方式. 也许,您会成为我们当中的一位精英伙伴,我们期待着您的加入!
诚邀您的加盟，打造国际一流水平的专业服务队伍，实现我们共同的梦想！中国平安–永远是您最好的选择！
职业规划
在平安，从事保险行业上十年的员工大有人在，因为平安为每一位员工设计好未来十年，二十年乃至终身的发展历程。通过本片，您能够了解到一个新人从迈入平安起，直到成为高级管理人员的所有过程，您每一次的进步，都会在平安获得英雄般的鼓励！
福利与保障
平安已建立完善的员工报酬及社会福利运作体系，实行老有所养，病有所医的养老、医疗保障计划，为您提供必要的基本福利保障，免区您的一切后顾之忧！
收获人生
为了提升平安员工的专业能力和国际化管理水平，中国平安建立了完善的职业培训体系，培养了初、中、高级讲师近3000人，并于2001年成立了平安大学。"以好的培训造就人，以好的培训留住人"，这也是中国平安人力资源的重要策略之一。
平安诚邀加盟
中国平安诚邀优秀的您加盟！公司将为员工提供完善专业的培训体系、个性化的职业生涯规划和公平合理的竞争激励制度，在实现组织迅速发展的同时，不断提升员工个人价值，打造一支国际一流水平的专业服务队伍
当前招聘信息
根据平安集团本年度人力资源发展目标，本部门部分岗位产生人员需求。现面向社会招聘有识之士。
一、管理岗位：销售组主管储备4名，经公司培训、试用、考核后上岗，要求有至少6-10人销售团队管理经验，控制协调能力较强，对营销团队的管理工作有独到的方法。
二、客户岗位：客户理财规划专员15名，经公司培训、试用、考核后上岗，要求有月薪3000元以上的工作经历，具金融工作经验者优先录取，纪律性，学习能力较强，能诚恳的与客户进行沟通工作。
三、后勤支持：行政专员2名，经公司培训、考核后上岗，无试用。有外企行政工作经验者优先。
以上人员一经本部门录用，即开始办理医疗、意外、养老等全面保障手续，提供有竞争优势的薪金待遇。相关晋升空间请直接询问面试人员。
